В соответствии с постановлениями Администрации Камышинского муниципльного
района Волгоградской области от 20.12.2024 г. № 1513-п, от 09.01.2025 г. № 3-п, от 07.02.2025
г. № 124-п «О внесении изменений и дополнений в постановление администрации
Камышинского муниципального района Волгоградской области от 21.05.2019 № 535-п «Об
утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных
организаций Камышинского муниципального района Волгоградской области»
1. Приложения 1, 3 к Положению изложить в новой редакции.
Приложение 1
к Положению
об оплате труда работников
МКОУ Антиповской СШ
от 31.08.2023 г. № 119
РАЗМЕРЫ МИНИМАЛЬНЫХ ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) (СТАВОК)
ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИОННЫМ ГРУППАМ РАБОТНИКОВ
МКОУ АНТИПОВСКОЙ СШ
N
п/п

Наименование профессиональной квалификационной группы,
квалификационного уровня, должности (профессии)

Размер
минимальн
ого оклада
(должностн
ого оклада)
(ставки)
(рублей)

1

2

3

1.

Профессиональные квалификационные группы должностей работников
образования (в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и
социального развития Российской Федерации от 5 мая 2008 г. N 216н "Об
утверждении профессиональных квалификационных групп должностей
работников образования")

1.1 Профессиональная квалификационная группа "Должности педагогических
работников"
2 квалификационный уровень:

12874

педагог дополнительного образования, педагог-организатор
3 квалификационный уровень:

12937

педагог-психолог,
4 квалификационный уровень:
учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед, преподаватель-организатор
основ безопасности и защиты Родины
2.

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей
руководителей, специалистов и служащих (в соответствии с приказом
Министерства здравоохранения и социального развития Российской
Федерации от 29 мая 2008 г. N 247н "Об утверждении профессиональных
квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей,
специалистов и служащих")

13000

2.1. Профессиональная квалификационная группа "Должности руководителей,
специалистов и служащих первого уровня":
1 квалификационный уровень:

13365

секретарь,
2.2. Профессиональная квалификационная группа "Должности руководителей,
специалистов и служащих второго уровня":
1 квалификационный уровень:
Техник-энергетик

13365

2 квалификационный уровень:
Заведующие хозяйством
3.

14066

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий
рабочих (в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и
социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 248н "Об
утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых
профессий рабочих")

3.1. Профессиональная квалификационная группа "Профессии рабочих первого
уровня":
1 квалификационный уровень:

10551

наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1,
2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих;
гардеробщик; дворник; уборщик служебных помещений;
3.2. Профессиональная квалификационная группа "Профессии рабочих второго
уровня":
1 квалификационный уровень:

14066

наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4
и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифноквалификационным справочником работ и профессий рабочих; оператор
газовых котельных

Приложение 3
к Положению
об оплате труда работников
МКОУ Антиповской СШ
от 31.08.2023 г. № 119
РАЗМЕРЫ МИНИМАЛЬНЫХ ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) ПО ДОЛЖНОСТЯМ,
НЕ ВКЛЮЧЕННЫМ В ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ,
РАБОТНИКОВ МКОУ АНТИПОВСКОЙ СШ

N
п/п

Наименование профессиональной квалификационной группы,
квалификационного уровня, должности (профессии)

Размер базового
оклада
(должностного
оклада) (ставки)

(рублей)
1

2

3

1

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и
сооружений

10551

2

Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими
общественными объединениями

14000

2. Настоящие изменения в приложения 1,3 вступают в силу с 01.01.2025 г.
3. Приложение 2 к Положению «Размер компенсационных выплат за работу в других условиях,
отклоняющихся от нормальных» дополнить строкой следующего содержания:
20.

Выполнение дополнительной работы, связанной с
наставничеством, педагогическим работникам, не
имеющим квалификационную категорию «педагогнаставник»

До 10 процентов от оклада
(должностного оклада), ставки

4. Приложение 4 к Положению «Критерии для определения интенсивности» дополнить строкой
следующего содержания:
Качество воспитательного процесса

до 20 %

Советнику директора по воспитанию и
взаимодействию с детскими общественными
объединениями.

5. Настоящие изменения в приложения 2,4 вступают в силу с 01.09.2025 г.